企业所得税汇算清缴时合理报销的费用有哪些

平时老板们各种应酬，经常拿着五花八门的发票回来报销，比如拿着洗浴中心十几万的票找会计报销，怎么报销？小编组总结了相关内容，供大家参考。
所以到底哪些费用可合理抵扣呢?下面咱们就来说道说道
一般企业的扣除标准/限额比例(限额比例的计算基数)
职工教育经费占工资、薪金总额的8%
广告费和业务宣传费占当年销售/营业收入的15%
手续费和佣金支出占签订服务协议或合同确认的收入金额的5%
公益性捐赠支出可据实扣除
利息支出可据实扣除
五险(基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保
企业财产保险可以据实扣除
企业责任保险支出可以据实扣除
合理的劳动保护支出可以据实扣除
企业之间支付的管理费不得扣除
企业内营业机构之间支付的租金和特许权使用费不得扣除
罚款、罚金和被没收财物损失不得扣除
企业所得税税款不得扣除
税收滞纳金不得扣除
赞助支出不得扣除
未经核定的准备金支出不得扣除
向投资者支付的股息、红利等权益性投资收益款项不得扣除
住房公积金据实扣除
研究开发费用 在按照规定据实扣除的基础上，未形成无形资产计入当地损益的，在2018年1月1日至2020年12月31日期间，再按照实际发生额的75%在税前加计扣除;形成无形资产的，在上述期间按照无形资产成本的175%在税前摊销。
行政和解金不得扣除



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